到岗时间：1个月之内
婚况要求：未婚
1.隶属销售业务部，协助销售主管经理负责市场开发及客户的二次维护
2.负责公司产品的销售及推广；负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
3.开拓新市场,发展新客户，增加产品销售范围；
任职要求：
1、热爱销售，敢于挑战，18-26周岁，男女不限；
2、吃苦耐劳，诚信务实，具备良好的表达及沟通能力；
3、有创业精神，责任心强，亲和力强。
4、具有敏锐的洞察力，出色的人际交往和社会活动能力，以及较强的组织、协调、沟通能力。
5、欢迎有销售经验或者退伍军人，优秀应届生.
晋升空间：
1、晋升制度：业务销售代表—销售主管—销售经理—城市经理；
2、长远的职业规划：晋升空间较大，发展平台广阔；
3、公司提供晋升平台：只要你有野心、敢于挑战、不断创新，提升不是问题；
本公司郑重承诺：公司可为试用期员工提供住宿、入职岗位基本培训（产品知识，销售技巧等）且不收任何费用！
符合任职资格可致电人事部，或直接到公司参加面试。
薪资及福利待遇：
1、薪资：底薪 高 提 成（25%~45%） 福利奖金 其他补贴。
2、提供住宿（空调，冰箱，洗衣机等基本生活设施一应俱全）公费培训
3、月休4天，享法定节假日，带薪年假，奖励假；
4、有明确的晋升发展制度，半年一次晋升考核；
5、每年公司最少组织一次旅游（海边露营，拓展训练，野外烧烤,爬山，游泳等）
求职提醒：求职过程请勿缴纳费用，谨防诈骗！若信息不实请举报。
